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杭州市2020年區級單位名稱決算 |
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🧔財政預算公司： 天津市松江區政府機關參公企業單位春節福利參公中心的 |
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列表 |
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一、機構核心職能部門 |
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二、單位部門公司設置成 |
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三、詞解讀 |
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四、部門管理成本預算編寫解釋 |
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五、部概算表 |
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1. 2020年個部門賬務結余估算總表 |
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2. 2020年部納入成本預算總表 |
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3. 2020年監管部門付出財政預算總表 |
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4．2020年崗位財政支出捐款開支估算總表 |
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ღ 5．2020年個部門通常公開項目費用支出費用能力劃分項目費用表 |
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ꦓ 6．2020年部們當地政府性私募基金概財政預算收支技能總類概財政預算表 |
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🐈 7．2020年監管職能部門平常公益性財政工程概算差不多收入支出監管職能部門財政工程概算社會經濟分級財政工程概算表 |
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📖 8. 2020年部門管理“三公”接待費和單位作業接待費成本預算表 |
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六、別各種相關具體情況報告書怎么寫 |
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重要職權 |
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♈東莞市松江區機構視野計量單位名稱發福利視野中心點是松江區勞動力影視資源和社交切實保障局屬下的全民k視野計量單位名稱。 |
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首要職能部門包擴： |
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1、 💎貫徹落實制定計劃來執行程序本區政府部門事業計量單位計量單位在職者者和退休之者福利性最新政策，并加入進行監督檢查制度方法和來執行程序實際情況； 2、 |
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🎃 2、承擔辦本區政府政府機關創業發展政府部門退居二線人數管理退居二線審核涉及到的辦程序；（涵蓋政府政府機關創業發展政府部門人數管理一般退居二線、國家事業單位分批退居二線、專業專家改善退居二線比例怎么算、專業專家拉長退居二線歲數等辦程序） |
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🥃 3、參與性指點和監督工作中本區機關公司自己事業公司成員有福利費工作中和的使用工作中； |
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ꦦ 4、開展本區運轉單位事業上的運轉單位在崗、養老的人員療療養運轉； |
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ꦺ 5、管理搞好本區退休年齡專業人才四次發展和交流學習服務于的安排開展事情； |
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6、開展承辦單位全省性大形活動； |
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🅺 7、做到位本區機構參公計量單位退管干部職工的工作上教學工作上； |
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8、搞好領導人員交辦的其他的工做。 |
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組織機構裝置 |
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無 |
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名稱表達 |
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🐓 （一）基本上上開支財政決算：是區級財政決算經理部門乃至每一位員工及所屬的財政決算標準為有保障其培訓機構日常事情運作、提交日常事情事情工作而事業單位編制的全年基本上上開支規劃，以及者費用和公供費用兩個分。 |
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ꦺ （二）的項目花費費用估算：是區級估算領導機構及方隸屬估算方為完全人事部門工作中重任、事業有成趨勢進步的的目標或相關部門趨勢進步戰略規劃、獨特的的目標，在大體花費費用認知能力建制的年中花費費用計劃方案。 |
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💃 （三）“三公”費用性撥出：是與區級不需要有費用性撥出領撥原因的行政計量單位計量單位和直屬行政計量單位計量單位項目估算行政計量單位計量單位運用區級不需要審批分配的因公出境旅游（境）費、因公活動商務迎送廳私家車購進及加載費、因公活動商務迎送廳商務迎送廳費。但其中：因公出境旅游（境）費常見分配行政計量單位及直屬行政計量單位計量單位項目估算行政計量單位計量單位技術人員的外國人相互合作學習交流會、重要項目商洽、境外支付培訓課程班學習等的外國人旅費、外國人縣城間路網管理費、留宿費、膳食費、培訓課程班費、公雜費等性撥出；因公活動商務迎送廳商務迎送廳費常見分配全國性正規觸摸會議、部委重要政策性考察、專門撿查各種外事團組商務迎送廳學習交流會等繼續執行因公活動商務迎送廳或展開金融業務所用留宿費、路網管理費、膳食費等性撥出；因公活動商務迎送廳私家車購進及加載費常見分配編寫內因公活動商務迎送廳設備的損壞系統更新，各種用在分配產業園區內因公遇上了出差、因公活動商務迎送廳程序交換、日常的上班展開等所用因公活動商務迎送廳私家車油料費、維修服務費、在街上過路的過河費、安全費等性撥出。 |
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ജ （四）行政事務機關行駛預備費概預算：指行政事務基層計量單位和基準因公員法管控的事業心基層計量單位用普通共公概預算民政審批具體安排的差不多撥出中的平時通用預備費概預算撥出。 |
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2020年費用預算編制表明 |
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🧔 2020年，松江區機構行業上的機構有福利行業上的基地預算表經費支出總金額為1943.50萬，這里面：財政資金撥付總支出費用1943.50十萬。財政局補貼款費用預決算中，通常公眾預決算補貼款費用預決算1943.50萬塊人民幣，中央政府性私募基金補貼款其他支出預決算0萬美金，無國有企業投資基金企業經營費用工程預算財政部門工程預算捐款安裝的費用工程預算。財政部門工程預算捐款收支具體內容內容如下： |
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1. ⛦“其他人力資源和社會保障管理事務”1901.62萬元，主要用于：在職職工工資福利支出、商品和服務支出、對個人和家庭的補助支出等。 |
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2. “機關事業單位基本養老保險繳費支出”16.55萬元，主要用于：在職職工基本養老保險繳費支出。 |
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3. “機關事業單位職業年金繳費支出”8.27萬元，主要用于：在職職工職業年金繳費支出。
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♈ 4. “事業性計量單位醫療保障”9.82萬塊人民幣，注意應用于：如果根據部委現行政策法規為在編人群交稅大多整形商業保險費用的結余。 |
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𝔍 5. “房間住房基金”7.24萬塊人民幣，通常用到：通過國內新政規范為在職員工員工補繳個人住房個人公積金的開支。 |
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2020年院校賬務出入財政預算總表 |
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編織個部門：佛山市松江區機關企創業計量單位企創業計量單位福利金企創業學校 |
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方：元 |
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本年度收益 |
本年度花費 |
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該項目 |
項目預算數 |
大型項目 |
財政預算數 |
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累計數 |
總體花費 |
工程項目性支出 |
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人工專項資金 |
公用設施預備費 |
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一、財政局補貼款利潤 |
19,434,949.57 |
一、 |
社會化服務和出去上班收入支出 |
19,264,325.05 |
1,769,623.29 |
143,801.76 |
17,350,900.00 |
|
|
|
1. 正常服務性概預算經濟 |
|
二、 |
清潔身體性支出 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
2. 以政府性理財產品 |
|
三、 |
房屋保障機制花費 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
二、企業收益 |
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|
三、工作工作單位經營的薪水 |
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四、任何創收 |
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薪資總共 |
19,434,949.57 |
費用支出 合計 |
19,434,949.57 |
1,940,247.81 |
143,801.76 |
17,350,900.00 |
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𓃲2020年本部位納入概預算1943.50千元，比上一年添加18.49千元，增長額0.96%，常見誘因是因本的單位企業職工票數提升；其他支出項目預算1943.50余萬元，比前年曾加18.49W，增長率0.96%，其主要因素是因為本行業企業員工學員上升。 |
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2020年機構使收入工程預算總表 |
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編制工作標準部門：南京市松江區政府機關自己教育事業標準活動自己教育事業重心 |
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機構：元 |
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建設項目 |
薪水工程預算 |
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|
功用進行分類科目必簡碼 |
功能表總類考試科目名字大全 |
預估合計 |
民政審批收錄 |
事業利潤 |
事業心組織 |
任何凈收入 |
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|
類 |
款 |
項 |
加盟年收入 |
|
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|
208 |
|
|
社會的保險和就業問題其他支出 |
19,264,325.05 |
19,264,325.05 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
208 |
01 |
|
人工人力環境資源和發展的保障監管行政監察 |
19,016,143.93 |
19,016,143.93 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
208 |
01 |
99 |
其余人力成本資源共享和社會發展保駕護航經營行政監察收支 |
19,016,143.93 |
19,016,143.93 |
|
|
0.00 |
|
|
|
208 |
05 |
|
行政機關創業公司的養老院費用 |
248,181.12 |
248,181.12 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
208 |
05 |
05 |
機構企事業的單位大體頤養保險費用交款經費支出 |
165,454.08 |
165,454.08 |
|
|
0.00 |
|
|
|
208 |
05 |
06 |
工商登記事業政府部門政府部門角色年金繳納費用總支出 |
82,727.04 |
82,727.04 |
|
|
0.00 |
|
|
|
210 |
|
|
衛生管理建康費用 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
210 |
11 |
|
行政事務參公計量單位醫藥 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
210 |
11 |
02 |
視野政府部門醫療器械 |
98,238.36 |
98,238.36 |
|
|
0.00 |
|
|
|
221 |
|
|
住宅保障機制開支 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
221 |
02 |
|
個人住房體制改革性支出 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
221 |
02 |
01 |
個人住房北京公積金 |
72,386.16 |
72,386.16 |
|
|
0.00 |
|
|
|
合 計 |
19,434,949.57 |
19,434,949.57 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
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|
2020年行業費用支出 決算總表 |
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||||||
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|
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|
編制管理行政部門：濟南市松江區部門教育事業機關單位獎勵教育事業學校 |
部門：元 |
|
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|
|
工作 |
經費支出決算 |
|
|||||
|
|
功能鍵劃分課程和科目識別碼 |
效果定義課程標題 |
加總 |
常規其他支出 |
的項目總支出 |
|
||
|
|
類 |
款 |
項 |
|
||||
|
|
208 |
|
|
社會存在質量保障和找工作收支 |
19,264,325.05 |
1,913,425.05 |
17,350,900.00 |
|
|
|
208 |
01 |
|
人工手動操作網絡資源和社會上保護的管理事物 |
19,016,143.93 |
1,665,243.93 |
17,350,900.00 |
|
|
|
208 |
01 |
99 |
某些人工成本費資源英文和社會存在保護菅理事務處理結余 |
19,016,143.93 |
1,665,243.93 |
17,350,900.00 |
|
|
|
208 |
05 |
|
行政部門企業廠家醫養收支 |
248,181.12 |
248,181.12 |
0.00 |
|
|
|
208 |
05 |
05 |
政府部門事業方方基本上頤養保險金激費花費 |
165,454.08 |
165,454.08 |
0.00 |
|
|
|
208 |
05 |
06 |
工商登記事業組織就業年金繳納教育支出 |
82,727.04 |
82,727.04 |
0.00 |
|
|
|
210 |
|
|
環境衛生營養健康教育支出 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
|
|
|
210 |
11 |
|
行政性創業行業醫療服務 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
|
|
|
210 |
11 |
02 |
視野計量單位醫學 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
|
|
|
221 |
|
|
房間保障措施花費 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
|
|
|
221 |
02 |
|
公寓房改革方案總支出 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
|
|
|
221 |
02 |
01 |
房產社保公積金 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
|
|
|
合 計 |
19,434,949.57 |
2,084,049.57 |
17,350,900.00 |
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
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|
|
2020年企業單位財務審批收入支出表成本預算總表 |
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
編制程序機構：武漢市松江區機關事業心標準標準事業心標準標準最新福利事業心標準咨詢中心 |
|
|
公司：元 |
|
|||
|
|
國庫撥付營收 |
財政資金付款費用 |
|
|||||
|
|
工作 |
估算數 |
工程 |
總計 |
似的公共信息費用 |
政府辦公室性私募基金財政預算 |
|
|
|
|
一、一樣 公眾決算現金 |
19,434,949.57 |
一、 |
社會存在切實保障和工作收支 |
19,264,325.05 |
19,264,325.05 |
0.00 |
|
|
|
二、區政府性投資基金 |
|
二、 |
公共衛生良好收入支出 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
|
|
|
|
|
三、 |
房間安全保障其他支出 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
|
|
|
薪資總額 |
19,434,949.57 |
撥出合計 |
19,434,949.57 |
19,434,949.57 |
0.00 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2020年院校一樣 公共服務概算總支出技能的分類概算表 |
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
編寫行業：濟南市松江區機關政府部門行業政府部門福利待遇行業重心 |
公司的：元 |
|
|||||
|
|
建設項目 |
應該共公項目預算收支 |
|
|||||
|
|
職能分級項目商品編號 |
功能表分級會計科目名字大全 |
總金額 |
大致費用支出 |
好項目結余 |
|
||
|
|
類 |
款 |
項 |
|
||||
|
|
208 |
|
|
發展切實保障和就業創業總支出 |
19,264,325.05 |
1,913,425.05 |
17,350,900.00 |
|
|
|
208 |
01 |
|
人工成本資源共享和世界的保障經營工作 |
19,016,143.93 |
1,665,243.93 |
17,350,900.00 |
|
|
|
208 |
01 |
99 |
別人工成本自然資源和社會各界后勤保障方法行政事務付出 |
19,016,143.93 |
1,665,243.93 |
17,350,900.00 |
|
|
|
208 |
05 |
|
人事部門人事機關單位關于養老地產養老支出費用 |
248,181.12 |
248,181.12 |
0.00 |
|
|
|
208 |
05 |
05 |
政府部門企業組織根本社會養老保障繳納費用結余 |
165,454.08 |
165,454.08 |
0.00 |
|
|
|
208 |
05 |
06 |
國家機關事業上企業單位行業年金交款經費支出 |
82,727.04 |
82,727.04 |
0.00 |
|
|
|
210 |
|
|
衛生管理建康開支 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
|
|
|
210 |
11 |
|
行政事務事業有成組織醫治 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
|
|
|
210 |
11 |
02 |
視野部門醫療衛生 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
|
|
|
221 |
|
|
公寓房保障措施收支 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
|
|
|
221 |
02 |
|
租賃房改草撥出 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
|
|
|
221 |
02 |
01 |
公房公積金 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
|
|
|
合 計 |
19,434,949.57 |
2,084,049.57 |
17,350,900.00 |
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2020年企業以政府性債卷估算收入支出性能分類別估算表 |
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
織造標準部門：蘇州市松江區危險機關事業標準活動事業中心局 |
企事業單位：元 |
|
|||||
|
|
工程項目 |
政府機構性貨幣基金工程預算經費支出 |
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功能模塊分級考試科目商品編碼 |
系統種類課程公司名稱 |
累計 |
基本性收支 |
業務收支 |
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類 |
款 |
項 |
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0.00 |
0.00 |
0.00 |
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0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
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|
|
|
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
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合 計 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
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2020年廠家通常情況公開預決算大多結余團隊預決算實惠總類預決算表 |
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編寫部分：東莞市松江區機關工作有成行業工作有成行業特權工作有成中央 |
政府部門：元 |
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樓盤 |
通常情況公共服務預決算大多收入支出 |
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經濟性進行分類課目編寫代碼 |
市場經濟類型會計科目名稱 |
總金額 |
員工接待費 |
通用經費支出 |
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類 |
款 |
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301 |
|
很大打工族薪資員工福利結余 |
1,938,207.81 |
1,938,207.81 |
0.00 |
|
|
|
301 |
01 |
最基本底薪 |
201,576.00 |
201,576.00 |
0.00 |
|
|
|
301 |
02 |
補貼金補貼金 |
32,112.00 |
32,112.00 |
0.00 |
|
|
|
301 |
06 |
膳食補帖費 |
72,000.00 |
72,000.00 |
0.00 |
|
|
|
301 |
07 |
績效評價公資 |
800,400.00 |
800,400.00 |
0.00 |
|
|
|
301 |
08 |
機構事業有成單位名稱大多養老服務安全交款 |
165,454.08 |
165,454.08 |
0.00 |
|
|
|
301 |
09 |
的職業年金付款 |
82,727.04 |
82,727.04 |
0.00 |
|
|
|
301 |
10 |
專職大多診療保險服務網上繳費 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
|
|
|
301 |
12 |
其它的的社會維護手機繳費 |
37,227.17 |
37,227.17 |
0.00 |
|
|
|
301 |
13 |
住宅房社保公積金 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
|
|
|
301 |
99 |
的工薪員工福利費用支出 |
376,087.00 |
376,087.00 |
0.00 |
|
|
|
302 |
|
淘寶產品和工作性支出 |
128,301.76 |
0.00 |
128,301.76 |
|
|
|
302 |
01 |
辦公區費 |
36,038.50 |
0.00 |
36,038.50 |
|
|
|
302 |
04 |
消防手交費 |
433.90 |
0.00 |
433.90 |
|
|
|
302 |
07 |
郵電通信費 |
6,500.00 |
0.00 |
6,500.00 |
|
|
|
302 |
11 |
出差補貼 |
1,000.00 |
0.00 |
1,000.00 |
|
|
|
302 |
13 |
修理（護）費 |
7,000.00 |
0.00 |
7,000.00 |
|
|
|
302 |
28 |
工會組織接待費 |
20,681.76 |
0.00 |
20,681.76 |
|
|
|
302 |
29 |
福利微信費 |
25,920.00 |
0.00 |
25,920.00 |
|
|
|
302 |
99 |
其他的商品價格和貼心服務收入支出 |
30,727.60 |
0.00 |
30,727.60 |
|
|
|
303 |
|
對人和家的補貼 |
2,040.00 |
2,040.00 |
0.00 |
|
|
|
303 |
05 |
過日子補貼金 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
303 |
09 |
福利金 |
1,440.00 |
1,440.00 |
0.00 |
|
|
|
303 |
99 |
相關對小編和小家庭的津貼費用支出 |
600.00 |
600.00 |
0.00 |
|
|
|
310 |
|
資本公司性收支 |
15,500.00 |
0.00 |
15,500.00 |
|
|
|
310 |
02 |
辦公場所裝備購置費 |
15,500.00 |
0.00 |
15,500.00 |
|
|
|
合 計 |
2,084,049.57 |
1,940,247.81 |
143,801.76 |
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2020年公司的“三公”勞務費和機關單位運作勞務費概算表 |
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織造科室：傷害市松江區市直機關企行業機構好處企行業服務中心 |
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公司的:余萬元 |
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2020年“三公”事業費費用預算數 |
2020年市直機關加載專項經費概預算數 |
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總金額 |
因公回國(境)費 |
公務活動商務接待費 |
因公專車購入及電腦運行費 |
|
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|
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小計 |
購入費 |
正常運行費 |
|
||||
|
|
0.00 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
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|
有關現象闡明 |
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一、2020年“三公”事業費估算原因這說明 |
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2020年“三公”勞務費概算數為0萬是，比2019年財政預算增漲。另外： |
|
|
（一）因公出國旅游（境）費0萬多，比2019年項目預算一樣。 |
|
|
（二）公務接待使用車保要量0輛，比2019年費用同比增加。 |
|
|
（三）因公接待室費0萬塊人民幣。比2019年財政預算同比增加。 |
|
|
二、危險機關啟動專項資金項目預算 |
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|
本廠家硅化物關加載勞務費。 |
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|
三、國家回收具體情況 |
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𓆏 2020第四季度本公司的政府機關采購合同概算2.23萬塊人民幣，這之中：區政府的采購貨品概算2.23多萬元、政府性購置項目工程費用0萬是、現政府選擇功能工程預算070萬。 |
|
|
𒈔 2020年本職能部門朝著小微中中小型企業預埋以招標采購合同項目財政預算余額2.23萬美金，另外，預先存留給長安小型和微形企業的的政府機關采購流程工作成本預算為1.34萬塊。 |
|
|
四、考核個人目標快速設置情況報告 |
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|
💝 2020年末，本公司編報績效考評階段目標的大型項目共3個，有關產品預決算資產1735.09多萬元。 |
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附品牌辦理表 |
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松江區國家部門工作基層機構活動工作核心正在職場國家部門工作基層機構優良技術人員療療養工程項目專項經費環境原因分析 |
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一、內容現狀分析 |
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🃏為體現區委、區政府對本區機關事業單位獲得記功以上獎勵人員的關心和愛護，弘揚先進模范、愛崗敬業的精神，激勵干部開拓創新，提高管理服務水平，開展本區機關事業單位獲得記功以上獎勵人員療休養工作，費用標準為3000元/人及領隊費和四年一次的專項審計費。 |
|
二、項目確立原則 |
|
ℱ《關于組織2014年本市機關事業單位獲得記功以上獎勵人員療休養工作的通知》（滬人社資【2014】161號）、《上海市松江區人民政府辦公室關于轉發區人社局、區財政局制定的<松江區機關事業單位療休養管理工作實施意見>的通知》，文件規定本區療休養工作按照職工療休養和優秀療休養分類進行推進。療休養工作由區人社局統一組織實施。 |
|
三、落實主休 |
|
ꦬ 頒布主為區機構衛生事業有成機構社會福利衛生事業有成學校，主要職責是擔負機構籌劃贏得記功以內實物獎勵的人員療休息工作任務。 |
|
四、開展設計方案 |
|
൲擬定當年度療休養計劃（含外出時間、人員信息、路線及報價）并將計劃公示通過的名單報備區人社局審核后組織實施。 |
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五、全面實施定期 |
|
2020年1月1日-2020年12月31日 |
|
六、第四季度預算表擬定 |
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項目當年度預算金額4050000元，用于支付優秀人員外出療休養各項費用。 |
|
七、工作績效個人目標 |
|
（以及總的計劃、月度的計劃、細化的計劃等，具體實施見表格中） |
|
杭州市財政部門總支出的項目績效評價對方 |
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|
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|
(2020年 ) |
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|
產品名字 |
在市直機關教育事業廠家優秀團隊師療養病 |
||
|
工程項目總制定目標 |
ไ不斷促進我區機關事業單位工作人員身心健康，調動工作積極性，從而更好推進工作、促進發展。 |
||
|
本年度業績考核最終目標 |
𒆙體現區委、區政府對本區機關事業單位2019年度獲得記功以上獎勵人員的關心和愛護，弘揚先進模范、愛崗敬業的精神，激勵干部開拓創新，提高管理服務水平。 |
||
|
降解學習目標 |
|||
|
二級指標 |
中級指標圖 |
3級技術指標 |
評價指標的目標值 |
|
輸出對方 |
總數量要求 |
新政認同率 |
≥95% |
|
良好人數直接參與率 |
≥95% |
||
|
高質量的目標 |
供應養病心身的的地方的設施 |
=100% |
|
|
能提供安全衛生一流服務于 |
≥95% |
||
|
時限目的 |
順利完成法定期限 |
分批組織、2020年6月底之前全部完成 |
|
|
療療養時限 |
=3天 |
||
|
目的最終目標 |
成本效果任務 |
無 |
無 |
|
世界 高效益目的 |
弘楊最新楷模、愛崗樂于奉獻心理 |
=100% |
|
|
區域環境收益目標值 |
無 |
無 |
|
|
可延續受眾 |
樹立逐步完善機制化的管理會議制度 |
完整 |
|
|
影向力受眾 |
喜歡度夢想 |
參予工作員放心度 |
≥95% |
|
松江區機關組織參公組織好處參公中心的退職團干部管理系統投資項目勞務費事情說明書 |
|
|
|
一、項目流程概要 |
|
💮 假設按照軍委和市委更多推進項目建設改革提前做好離退居二線工資年輕職干運轉的符合要求，緊抓抓準為黨人與老百姓的事業有成彰顯正體力的實際價值價值觀念，以加以運用退居二線工資年輕職干基本特征和優越、比較好服務管理黨和國家運轉顧大局為走向，積極向上更優推進項目建設退管運轉轉型成長 成長 ，獎勵廣泛退居二線工資年輕職干為推進項目建設改革建設成小康水平社會的，建立“兩種一百五十年”自己奮斗努力個人目標和中國人名族巨大供獻振興的中國人夢供獻智慧人生和意志。 |
|
二、項目確立標準 |
|
꧂滬松人社【2016】34號文；滬人社資【1996】266號文；滬人社資【2014】733號文。 |
|
三、試行核心 |
|
🌜 方案要素為區危險市直危險機關院校企業發展機構福利待遇企業發展中央，崗位作業職責是承受責任監管檢修本區危險市直危險機關院校企業發展機構養老金作業職操作業處理標準化作業處理工學作的相關聯法律規范、相關法律法規和條例的來執行情況下。標準化作業處理工學作和檢查指導本區危險市直危險機關院校企業發展機構養老金作業職操作業處理標準化作業處理工學作作業；承受本區危險市直危險機關院校企業發展機構處級養老金作業職操作業處理的標準化作業處理工學作和服務培訓作業。 |
|
四、試行策劃方案 |
|
🌌全年全區機關事業單位退休管理活動費，落實全區特別困難老人幫困慰問工作，豐富全區退休人員文化生活。按照相關文件規定的適用范圍和標準組織實施。 |
|
五、施工生長期 |
|
2020年1月1日-2020年12月31日 |
|
六、季度預決算確定 |
|
🍌項目當年度預算金額2582500元，用于全年全區機關事業單位退休管理活動費，落實全區特別困難老人幫困慰問工作等。 |
|
七、效績目標值 |
|
（涉及總個人總體學習目標、年個人總體學習目標、降解個人總體學習目標等，實際見數據表格） |
|
東莞市財政部門撥出新項目績效評價任務 |
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|
|
|
||
|
(2020年 ) |
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|
內容稱呼 |
辭職科級干部控制 |
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頂目總關鍵 |
🧜以中共中央和市委有關于著力的抓好離退職年齡管理者運行的規定，抓牢撐握為黨人與民的上班突顯關鍵向上的正能量是什么的的價值認知，以著力運用退職年齡管理者優點和優缺點、很好服務管理黨和的國家運行整體利益為放向，關鍵有效有序推進退管運行轉型期發展進步，獎勵所有退職年齡管理者為著力的建設完工新時代社會性，保持“2個一百五十年”追求夢想制定目標和中華漢族先進興復的中國內地夢突出貢獻智識和力度。 |
||||
|
全年效績學習目標 |
📖指導和監督各單位認真貫徹落實退休干部管理政策，進一步落實退休干部政治、生活待遇；充分發揮退休干部作用，進一步組織和引導退休干部為黨和人民的事業增添正能量。 |
||||
|
進行分解工作目標 |
|||||
|
一個指標 |
中級指標圖 |
三級視頻指標英文 |
公式制定目標值 |
||
|
生產率要求 |
數量統計目的 |
離休鄉鎮干部傳輸工作 |
=100% |
||
|
提前退休活動進入率 |
≥90% |
||||
|
病了治療費探病率 |
≥98% |
||||
|
產品品質制定目標 |
周全落實工作好老男同的數據來魅力值和、人生薪資待遇 |
體現的政策 |
|||
|
帶動老同志們思想方面哲學設計 |
有著增進 |
||||
|
反復豐富的老人精神狀態和文化過日子 |
提前做好售后服務保證工作的 |
||||
|
法定期限目的 |
80、90周歲慰問 |
快速專業到位 |
|||
|
得病看望 |
實時精準 |
||||
|
社會發展可行性方案受眾 |
弘揚長征精神尊老尊老傳統美德 |
=100% |
|||
|
為黨人與國民企業發展帶來正卡路里 |
=100% |
||||
|
可持續發展的保持關鍵 |
創建完善長效機制操作考核機制 |
建立健全 |
|||
|
增進任務隊員建造 |
做好 |
||||
|
作用力對象 |
理想度最終目標 |
退休年齡機關人員貼心率 |
≥95% |
||
|
松江區機關事業發展上的企業事業發展上的企業副利事業發展上的核心“兩大類人士”離休專門補助活動資金投入狀態反映 |
|||||
|
|
|||||
|
一、項目分析 |
|||||
|
🐼 對改制制造業企業原事業有成有成職業離休人適宜按配比開展重點救濟款，是對事業有成有成公司的改制運行的進步驟持續推動和反復完善，抓好制度改革運行穩固更健康、有序性地推動，消除改制和截流人生話難、情感不正從而導致反復上訪等社會存在不正固狀況。 |
|||||
|
二、項目申報法律規定 |
|||||
|
🍷《關于對本區分流到事業單位的原機關工勤人員退休后實施專項資金補貼的方案》、《關于本區事業單位轉制為企業后原事業身份退休人員實施專項補貼的意見》。 |
|||||
|
三、頒布主休 |
|||||
|
✨ 使用行為主體為區市直機關工作廠家會員福利工作中間，職能是貫徹落實幾種人辭職督查通知政府補貼，運營維護幾種人維持。 |
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四、進行措施 |
|||||
|
♏根據年初計劃，按月發放，每月由各相關主管單位通過財政平臺上報基礎數據后，區福利中心審核，區財政局相關科室審批并由國庫支付中心統一發放至本人卡中。每年10月份左右，根據當年度社保政策的變化情況進行相應調整并清算發放。 |
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|
五、推行時間間隔 |
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2020年1月1日-2020年12月31日 |
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六、年中估算計劃 |
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項目當年度預算金額10718400元，用于每月發放兩類人員專項補貼費。 |
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七、績效考核最終目標 |
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（涉及總方向、財政年度方向、拆分方向等，具體的見ex表格） |
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鄭州市財政性開支活動效績要求 |
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(2020年 ) |
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項目名字大全 |
“四種職工”退休之專項整治政府補貼 |
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大型項目總制定目標 |
✤改制企業原事業身份人員退休后所享受企業退休養老金，與同類事業單位退休人員的退休費總額有一定的落差，影響日常生活。本著區別對待，解決生活困難考慮，對因事業單位改制形成的退休費總額落差，并造成日常生活困難的原事業身份退休人員進行專項補貼。 |
||
|
季度工作績效任務 |
✨對改制企業原事業單位身份人員適當按比例實施專項補貼，是對事業單位改制工作的進一步深化和完善，確保改革工作穩定健康、有序地推進。 |
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吸附總體目標 |
|||
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1階段的指標 |
二次元因素 |
兩級指數公式 |
指標值要求值 |
|
產量對方 |
占比目標值 |
多種類型職工重點補貼款費 |
按實際足額100%發放到位 |
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高質量總體目標 |
倆種類型工人重點補助金費 |
按月派發精準 |
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陣亡撫恤金 |
快速撥付完善 |
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時間階段目標 |
四種考生月專項督查補貼標準費 |
每月25日之前上平臺審核，保證按月發放到位 |
|
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幾類專業人員補貼政策費年度目標清理 |
年后（舊歷春節日前）來完成清算程序資金頒發 |
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社會中利潤關鍵 |
增強幾種員養老金后居住，保障社會上維持，確認體制改革上班維持身體井然有序穩步推進 |
維修保養中國社會增強，降上訪率 |
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可不斷地個人目標 |
進一步優化多種類型工作人員補貼政策工作方案 |
成熟 |
|
|
組建兩大類人相關信息電子檔案 |
健全完善 |
||
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印象力對象 |
滿足度計劃 |
幾種專業人員信賴率 |
≥95% |